Skip to content

可持续发展

为我们的股东、同事、客户和供应商以及所在社区创造可持续的未来是阿美特克的使命。我们承诺,始终做正确的事情,同时实现强劲、持续的高利润增长。我们很高兴能够发布这份报告,它分为四个主要部分,概括如下:

阿美特克的可持续发展始于我们的核心要素:强有力的价值观、健全的公司治理,以及对合规和风险管理的严格监督。这些要素构成了阿美特克的企业文化,将所有同事团结在一起,本着协作、创造和创新的共同精神,通过差异化的技术方案帮助解决客户复杂的技术问题。我们秉持这些核心理念,实施可持续的商业战略。

我们的战略体现在阿美特克增长模型中,是经过验证的、可扩展和可持续的。阿美特克增长模型整合了卓越运营、新产品开发、全球和市场扩张以及战略性收购这四项增长战略,重点关注现金生成和资本部署。人才培养是阿美特克增长模型的核心,该模型为组织提供了一个平台,旨在推动长期、可持续的增长。

我们的员工
是我们成功的推动力。我们分布式的、以绩效为导向的文化意味着我们依靠多元团队来执行我们的战略,并通过在每天的每一次互动中做正确的事来拥护我们的价值观。我们创造安全、健康、包容的工作环境,提供持续的职业发展机会,重视所有同事的想法,并尽力改善我们工作和生活的社区。

最后,我们的解决方案让世界变得更美好。我们的许多解决方案都能提供与可持续发展相关的好处,如改善健康、改善食品和药品安全,以及保护环境。这些解决方案背后是我们深厚的客户关系、持续的技术创新、遍布全球的制造工厂、灵活的供应链和对社会负责的流程。我们将不断改进可持续发展举措,也感谢有机会与您分享。欢迎您的反馈,我们期待和您一起延续这段旅程。

David A. Zapico
董事长兼首席执行官